第二百一十四章 義不容辭

  陳飛熟悉這一點,看透了這一點,足以證明這個年輕人的潛力不可限量。

  「小陳啊,前些日子一位老朋友給我送來了上好的碧螺春,你嘗嘗。」

  謝老微微一笑,這就起身泡茶。

  陳飛並沒有過度謙讓。

  因為他知道,這是謝老在對自己表達一種認可。

  十幾分鐘後,屋內,茶香四溢。

  謝老也沒客氣,讓胖子給他打開了一瓶松鼠罐頭。

  他要親自嘗嘗。

  「不錯,怪不得你的松鼠罐頭,能夠在這麼短的時間內做到暢銷,果然是有原因的。」

  謝老很驚訝,松鼠罐頭,口感上,幾乎領先了市面上所有罐頭的口感一大截。

  「謝老過獎了。」

  陳飛道。

  「小陳,聽老劉說,你有意拿下咱們老罐頭廠?」

  放下罐頭,謝老這次直入主題。

  一開始,聽老劉說原本廠內的一個年輕後生要收購老罐頭廠。

  他其實挺不看好。

  性格沖,有衝勁的年輕人他見多了,但是成事的沒幾個,幾番折騰後,栽跟頭的不在少數。

  但是,聽聞是創造了松鼠罐頭的陳飛要見。

  謝老有些左右搖擺。

  一來是年輕人嘛,做出了一些成績,貪心不足蛇吞象,想拿下罐頭廠。

  二來,這個年輕人到底有何見識,敢跟大統叫板。

  這些問題,是謝老拒絕的主要原因。

  但事後,又覺得這個年輕人有些不同,起碼魄力,就是尋常企業家沒有的。

  所以,才打回電話,同意了今天的見面。

  陳飛來了,謝老也沒有打算開口跟其直接商量罐頭廠收購的事情,而是聊了一些其他的。

  結果很明顯,陳飛各方面的表現,都遠遠超乎謝老的預料。

  甚至某些方面,謝老自己都承認比不過。

  很厲害!

  這是謝老對陳飛的評價。

  「是啊謝老,可我本人跟杜總並不認識,我擔心杜總看我年輕,不肯合作。」

  陳飛笑道,直來直去。

  「哈哈。」謝老笑著點頭,「你的判斷是對的,我可以很負責任的告訴你,你就算見到了小杜,給夠了錢,這罐頭廠,也不可能給你。」

  「小杜我是了解的,這個人吧,死要面子,寧肯被老虎吃,也不肯被小的咬。在他眼裡,無論如何你都是晚輩,還是曾經的員工。」

  「如果你要收購他,這不是當著大傢伙的面打他臉麼。」

  謝老道:「你能來找我,說明你是做過很多了解準備的,就沖這一點,你就跟尋常人不一樣。」

  「哪裡哪裡,準確的說,不是找,是懇求,謝老能夠為我們這些小輩跑一趟。」

  陳飛道。

  「好,這件事,我答應了。」

  謝老爽快的點頭。

  「不過小陳吶,你也知道咱們老廠的規模,可是容納接近一千號工人的大廠,就算是出手,價格也得在百萬左右。」

  謝老道:「這可不是小數目。」

  陳飛點頭,這個他自然清楚。

  這段時間以來,自己早已積攢下了一筆錢,數目已經有了大幾十,純現金流。

  要說,也就是還剩三十左右的空缺。

  而這個,陳飛準備用抵押貸款,因此,百萬級,對陳飛來說,不是難事。

  「沒問題謝老,我們有這個誠意,只怕杜總不願談。」

  陳飛道。

  「我還有一個最重要的問題,若是真能順利拿下工廠,你準備怎麼做?」

  謝老道。

  「自然是做營銷,以營銷,作為我們新的切入點。」

  陳飛道。

  現在他的松鼠罐頭,在所有罐頭中,絕對算得上頭等。

  因此,接下來的主要工作就是營銷。

  而且有了工廠,就好比有了名片,陳飛也不會偏居一偶,而是打開市場,衝擊全省。

  將松鼠罐頭,逐步升級成一個松鼠系列的食品品牌。

  包含罐頭廠,普通的封裝食品廠兩家工廠等。

  基本模式,按照現有的食品品牌傳統模式來,不過,就產品上,自己全部進行微創新。

  以一種全新的姿態,來闖市場。

  同時,陳飛的眼光,肯定不是一省或者一域,而是放眼全國乃至國際。

  當然了,對於這些,陳飛並沒有選擇跟謝老去聊,畢竟有些太大膽,會讓謝老覺得不切實際。

  但是全省領域內的市場,陳飛是絕對有信心短時間內衝擊的。

  除了現有開發出來的經銷商模式,陳飛也決心開發自己的業務員。

  來鎖定一部分的直營客戶。

  可以更高效的推廣自己的產品。

  既然發展業務員,那麼,相關的人才儲備就是必要的。

  梁雨淇雖然厲害,但她畢竟是高管。

  至於劉玉,更擅長行政管理。

  李梅最近鍛鍊的不錯,但更適合協調內部。

  至於胖子,也屬於高管,業務類,並不擅長。

  因此,這一塊,自己還處於一種空白期。

  手下基本無人可用。

  老廠內,倒是也有業務員,可他們的水平陳飛是無比了解的。

  三天打魚兩天曬網,工作起來鬆散懈怠,好像掙錢都是給公司的,一直抱著前幾年那份短暫的成績過日子。

  積極性太差。

  話說回來,積極性但凡是強點,也不至於淪落到破產的下場。

  所以,如果順利收購,陳飛要進行的改革,是顛覆性的。

  業務員,幾乎是一個不留,全都裁掉。

  內部的生產管理體制,也得進行重新的優化。

  新工廠新氣象,既然新,那就一切都要新。

  當然了,不管最後杜總那邊同意不同意,自己都要開始準備物色一批人才過來用。

  這是松鼠今後發展,不可或缺的重要一環。

  謝老聽完了陳飛的敘述後,滿意的點點頭。

  看來,他們真的老了,論思維能力,根本比不上現在的年輕人。

  不過,謝老現在的確是確定要操這個心了。

  不為別的,就為在陳飛身上,簡短的交流,讓他看到了老廠生還的希望,恐怕老廠,也只有在這個年輕人的手裡,才能真正的做到起死回生。

  這麼多年了,要是老廠倒閉,心裡難受的,不光小杜,不光那批下崗的老員工,還有,就是一手將工廠扶持到大的他。

  就好比是他的孩子一般。

  就為這個,這個忙,義不容辭!