第244章 視察公司

  陳歌也是第一次看劇本,不過一個劇本是否優秀,多多少少還是能夠看出來的。

  劇本名字赫然寫著《來自星星的你》。

  男主角名字叫都敏俊,是一個來自外星球的外星人。

  從地球古代一直活到了現代,如今是一所頂級大學的教授。

  女主角叫千頌伊,身份是國民級女演員,性格冒冒失失,有些目中無人。

  主要講的是男主都敏俊和女主千頌伊的一系列愛情故事。

  因其有發生在校園中的情節,所以也可以加上校園青春偶像劇的標籤。

  陳歌花了一點時間看完了整個劇本,覺得確實寫的很不錯。

  沒有現在國內流行的青春偶像劇里的像一些墮胎等狗血套路劇情。

  其劇情清新脫俗,放在現在的青春偶像電視劇里絕對算得上是一股清流。

  而且系統也很貼心的將其中的各種地名什麼的都換成了國內的地名。

  不至於讓人看著一頭霧水。

  「劇本很不錯,就決定是你了。」

  打定主意,陳歌將紙質劇本收好,U盤裡的內容拷到電腦中備份。

  一直鹹魚到第二天的清晨,陳歌才從睡夢中悠悠醒轉。

  在床上繼續眯了一會兒,陳歌才從床上爬起來,他的身上還是穿著那身惡趣味的龍袍。

  吃完女僕們準備好的早餐,陳歌讓包玥到臨江紫苑來接自己。

  最近沒什麼事情做,不如到光影娛樂里去視察一趟。

  看看讓甄巧他們籌備的影視部門籌備的怎麼樣了。

  出門沒有開上自己的蘭博基尼,自己開車雖然很拉風,但精神力需要高度集中。

  開久了,反而人會很困,陳歌索性讓包玥來接自己好了。

  一輛黑色的商務保姆車停在神華國際寫字樓的地下停車場。

  從車上下來,走進神華國際寫字樓大廳,迎面碰上了一個富態的西裝經理。

  仔細一看,這不正是之前租寫字樓給他的張經理嘛。

  張經理一見到陳歌,就連忙上來問好。

  陳歌此前買下神華國際的消息他們早就知道了,知道陳歌如今是神華國際的新老闆。

  見到老闆,殷勤問好是一門必修的功課。

  「老闆好!」

  「好好干。」

  陳歌點點頭,隨意的拍了拍張經理的肩膀。

  就這一個簡單的動作,讓張經理受寵若驚。

  老闆讓他好好干,這就是對他工作莫大的肯定啊。

  聽到陳歌的鼓勵後,張經理一瞬間充滿了鬥志。

  也幸好是陳歌不知道,陳歌要是知道張經理這麼複雜的心理活動的話。

  估計也會哭笑不得。

  我就是面熟,隨便說一句而已,你真不用這麼激動。

  不過陳歌似乎忘記了自己是百億身家的超級富豪了。

  一個百億身家的人說出來的話,份量真的很重。

  乘坐電梯到達八樓光影娛樂的前台大廳。

  每次來,陳歌都很滿意,心情舒暢。

  交給甄巧花了將近一千萬裝修的辦公室的確很奢華。

  前台是兩個漂亮的雙胞胎姐妹,黑絲大長腿,看著相當養眼。

  起初陳歌只是讓甄巧隨便找幾個前台就行。

  然後甄巧不知道從哪兒找來了這麼一對漂亮的雙胞胎美女當前台。

  甄巧覺得,前台就是一家公司的臉面。

  前台的工作人員漂亮的話,會讓來的人倍感親切。

  事實上也正如甄巧說的那樣,至少陳歌每次來公司。

  看見前台兩個漂亮的雙胞胎美女站起來向自己甜甜的問好時,陳歌的心情更加好了。

  心情一好,陳歌就給這兩個雙胞胎美女加薪。

  咱陳老闆別的沒有,就是錢多,任性且頑皮。

  進入到辦公區域裡,看見眾人都在埋頭工作,沒一個偷懶的。

  這就讓陳歌很好奇了,不是說工作做完了就可以隨意安排的嗎?

  怎麼一個二個都這麼勤奮工作來著?

  隨便抓了一個員工詢問了一下,陳歌才知道緣由。

  原來是這些員工認為陳歌這個老闆對他們太好了。

  各種福利拉滿,為了不愧對陳歌這麼有良心的老闆。

  當然要勤勤懇懇的為公司做貢獻了,否則怎麼對得起這優厚的福利待遇。

  放眼國內乃至全世界,光影娛樂的福利待遇也絕對是最好的。

  更別說十分人性化的工作安排,只要做完了工作,時間隨意安排。

  打遊戲、吃東西、刷劇、健身什麼的,都沒有人會來管你。

  工作更是每天朝九晚五八小時制,周末雙休。

  要是實在有緊急情況需要加班,陳歌也規定一律按照三倍工資算。

  就這三倍工資的加班費,讓有些員工找各種理由來加班。

  知道這種情況後的陳歌哭笑不得,你們還加班加上癮了是吧。

  同時陳歌也相當感慨。

  原本以為自己優厚的福利待遇會養出一些偷懶的米蟲來。

  結果卻是因為陳歌的良心,讓光影娛樂所有員工都感激不盡。

  非但沒有偷懶的情況發生,反而是人人都變得更加勤奮了。

  因為他們知道,自己做完了工作之後,剩下的時間可以自由支配。

  不用擔心被領導強行增加工作量。

  反觀國內的一些其他公司,嘴裡喊著公司是我家。

  讓員工加班,卻沒有相應的加班費,完全變成了義務加班。

  不僅沒有加班費,還各種壓榨員工福利待遇。

  沒有錢,你憑什麼讓員工把公司當成是自己的家。

  甚至還鼓勵加班成風,比誰加班加的更晚。

  陳歌很難理解,這玩意有什麼好比的。

  員工充滿幹勁主動去工作,比被迫摸魚工作的效率不知道要高到哪裡去了。

  在其他公司里,領導就是你的祖宗,想對員工怎麼罵就怎麼罵。

  這種情況在光影娛樂是絕對禁止的,陳歌規定的是追求平等的權利。

  即便是領導也不能隨意苛責員工,更不允許藉助手中的權力公報私仇。

  至少在目前來看,光影娛樂一百多號員工之間的關係都挺不錯。

  陳歌不希望看到一個充滿烏煙瘴氣,整天勾心鬥角的公司。

  視察完公司之後,陳歌覺得比較滿意。

  讓甄巧通知公司的管理層到會議室開會,陳歌想聽聽他們的匯報。

  在會議室等待了一會兒,陸陸續續有公司的管理層走進了會議室。

  有些人陳歌認識,有些人陳歌很陌生,這也和陳歌不常來公司有關。

  當然,這些管理們都是認識陳歌這個老闆的。

  一進來就對陳歌熱情問好,陳歌則是一一點頭微笑回應,顯得十分平易近人。

  坐在首座上,甄巧助理打開了投影儀,開始匯報起一些公司最近的事情。