第二百四十四章 宣傳語

  兩個下午的培訓,時間雖然很短,但是強度很大,對於這四名護士來講,是她們人生中,學到的東西最多的兩個下午。

  按照張曉春對他們的評價,這四名護士,都不錯,但是,張曉春覺得,其中一個責任心不是很強,所以,曉春特別提出來,讓譚三少他們要注意這個人。

  不得不說,張曉春的觀察和判斷是十分準確的,他所說的那位護士,在後來的工作中,正是因為責任心不強,出了一點小小的差錯,幸虧及時發現,最終,這名護士被診所辭退。

  辭退這名護士的時候,三少覺得,我們是不是太殘忍了,這一點點的事情,經過教育,是可以改過來的。

  為了這件事,譚三少還有點情緒,專門找到陳浩為這名護士說情。

  「三少,你現在是出來獨立創業的人,是在醫療行業創業的人,而醫療行業,是風險最高的行業,任何風險的苗頭,只要你發現,都要及時把它掐死。」

  「一個成年人,你是很難改變她身上的缺點的,這就是人性。你的仁慈和善良,是對其他合作者的傷害,你在用其他人的時間、精力和金錢,去實施你的仁慈和善良,去冒一個令創業失敗的風險。」

  「出來創業的人,任何的仁慈、善良、慈悲,都是有底線的,都是應該有底線的,如果你沒有把握好這個底線,這個診所很快就會死掉,最終受害的,是你們,不是這個護士。」

  「人性中,有很多的弱點,比如貪婪,恐懼,僥倖,懶惰......我們要知道人性的弱點,要時刻警惕這些弱點。出來創業,如果沒有風險意識,你會死得很慘。」

  「說直白一點,你這是婦人之仁,違背了你們幾個人定下的規矩,我希望你以後不要再犯。責任心,是醫療行業從業者最基本的一個素養。」

  對於譚三少的「聖母心」,陳浩進行非常嚴厲的批評。這是陳浩一貫的作風,在醫療問題上,在醫療風險的把控上,陳浩是非常嚴格的,絕不允許有半點的僥倖和差錯。

  陳浩的這次批評,對譚三少的觸動很大。譚三少自從出來辦診所後,改掉了以前一直改不掉的壞習慣。

  比如拖延症。譚三少的拖延症很嚴重,他的手機卡壞了,很多人打電話找他,但電話都打不進去。

  譚三少自己也知道手機卡壞了,他也知道應該去換手機卡,他也知道手機卡壞掉會為自己和別人帶來很多的不便,他更知道,換一個手機卡,來回就是一個多小時的時間,但他一直沒有去換。

  出來辦診所後。陳浩給譚三少的第一個任務,就是把手機卡換了,把拖延症改了。並要求譚三少,今天的事情,一定要在今天內完成,不能拖到第二天,要養成這種良好的習慣,拖拖拉拉,是辦不好事情的,更別說創業了。

  也許,陳浩的話說得很重,深深觸動了譚三少,出來辦診所半個月,譚三少就把這個毛病徹底的改掉,後來,他做事情比誰都急,這是陳浩想不到的。

  但是,譚三少的「婦人之仁」,卻很難改掉,為此,陳浩直接或者間接地敲打他,但收效甚微。

  這讓陳浩更加相信,每個人都有一些特質,這些特質,在童年時期已經形成,成年後,已經根深蒂固,無法撼動,也無法改變。

  診所的一切準備就緒,包括對護士的收費、掛號、發藥方法的培訓,都收到了很好的效果,譚三少幾個人,也有了明確的分工。

  「老師,您覺得,我們什麼時候開始營業比較好?」9月初的一個下午,譚三少問陳浩。

  「9月18號吧,剛好是周六,就定在9月18號。」開業的時間,陳浩早已經想好了。

  「需要搞什麼儀式嗎?」戴明問。

  「可以搞一個開業儀式。周六早上,我們在診所門口,舉行簡短的開業儀式,接著開始坐診,第二天,也是休息日,我可以繼續坐診。」

  是的,陳浩為此,已經與一部分病人約好,讓他們到診所看病。

  陳浩在診所的掛號費為30元,比附屬醫院少了70元。所以,很多病人聽說後,都樂意到診所,找陳浩看病。

  開業前的三天的一個晚上,按照陳浩的要求,譚三少、戴明以及他們的夫人,徐曉燕和陳興華他們幾個人,在診所的2樓會議室,開了一個會議。

  這個會議,陳浩是有著很明確的目的,第一,陳浩要告訴他們的家人,接下來,診所的工作會很忙。第二,診所的營業收入,有可能不如預期,他們必須有心理準備。第三,陳浩明確診所的財務管理,以及每一個人的分工。

  當然,陳浩的主要目的,是要讓他們的家人知道,創業不是一件簡單輕鬆的事情,而是一件風險與機遇並存的事情,甚至,風險可能大於收益。

  因為他們都充分商量過了,所以,對於陳浩的話,他們都很認同,對於陳浩的安排,他們也覺得很合理。

  「老師,您覺得,我們診所用什麼宣傳語對外宣傳比較好?」譚三少問。

  「你這個問題很好,想法也很好,你們大家有沒有商量過?有沒有提出過你們覺得好的方案過呢?」陳浩並不想什麼事情都親力親為,他希望,在他給出答案之前,這幾個人,甚至他們的家人,都參與其中,都想辦法。

  「我們不僅商量過,我們也想出很多宣傳語,但是,總覺得不滿意,不是覺得太拗口,就是感覺太囉嗦。」譚三少老實回答。

  「是啊,我們大家想的,要不,就是不容易被人記住,要不,就是沒有特色,我們一直在糾結這件事。」徐小燕說。

  這個問題,陳浩確實沒有想過,不過,對於陳浩而言,這根本不是什麼大問題,陳浩稍微思考一下,便給出了答案。

  「文案與文字工作,對於你們而言,同樣重要。一個好的文案,可以起到四兩撥千斤的作用。」