第545章 重回老本行?第八個階段。

  第五百六十六章。

  重回老本行?第八個階段。

  非常多人都意識到有好幾個槓帳號都是一年都沒有更新的,她們特別是她們都是那種爆火的,她們在想這三者之間會不會有什麼聯繫,大家都不清楚,但是大家隱隱之間會有那麼一點點感覺。

  然後林柔在這一年時間裡也是獲得了很多成長,這一年時間裡她其實和小文和小妮也見過幾次,也一起來旅遊過幾次,但是小王小妮畢竟還要有工作嘛,我們每次一起旅遊待了幾天之後就會分別,不過林柔對此已經是見怪不怪,已經可以接受了,然後就是那林柔和小宋終於是走遍了大部分的地方,然後看到了非常多的美景啊,每吃了很多的美食,以及了解到了很多的有意思的人文地理。

  現在林柔的整個人的氣質面貌也是變得非常好,她已經不再是當初的那個可能年紀,氣質上都看上去比較小的林柔了,現在她的氣質底蘊是非常高的。這也是沒辦法,因為長期的一個怎麼說呢,就是說長期的去聽這個世界的故事,那麼肯定會讓一個人變得更加深邃的,肯定會讓一個人嗯有更多的思考,所以林柔也是沒辦法。

  氣質這一塊確實是閱歷以及身份才能影響的,有時候真的你在文學的道路上越走越遠的話,你的氣質也會變得越來越好,這也是林柔的一個感悟,所以有時候人們確實是要做一些或者看一些自己喜歡的東西,或者經常進行一些思考,去感悟到這個世界的美妙,或者說放鬆自己的心靈。

  這樣的話就可以變得更加好一點,然後林柔其實也是有很多很多想做的事情,她這段時間在幹嘛呢,不給你弄。你可能有一點找回老本行的意思,因為她有時候上網的時候可能會看到一些嗯,正在怎麼說呢,可能會在未來一段時間裡會遇到危險或者會發生什麼不好的事情的人們。

  然後林柔會選擇用自己那個曾經的那個帳號去提醒她們,然後提醒她們之後,因為林柔的影響力嘛,所以嗯這件事情也是很會被別人相信,然後也會被人發到網際網路上,然後其實林柔還活躍,雖然不發視頻了,但是林柔還是在提醒著每一個可能會遇到危險的人,只要林柔看到那麼林柔就會選擇去提醒,然後這也是收穫了非常多人的關注。

  其實很多人其實還是在關注著林中,以及在打探著林柔的消息,然後讓她們知道林柔雖然沒有更新視頻,但是依舊在提醒人們注意安全依舊在幫助那些可能會遇到危險的人們,然後就有專門的人出來,然後。

  表揚林柔的讚揚林柔什麼之類的,然後林柔也在網際網路上再次爆火了一段時間,很多人去刷了林柔以前的視頻都是嘆為觀止,沒有想到這個世界上竟然還有這麼厲害的人,竟然會有這麼強大的能力,這世上非常多的人都沒有辦法相信的。

  但是她們看到的真相,她們看到了很多證明的視頻,她們也相信自己的眼睛,特別是有很多被林柔幫助的人都會願意站出來,告訴大家林柔的神奇之處,一時之間林柔也是收穫了很多信仰,這也是讓林柔會有些意外,因為有時候感覺當別人信你的時候,林柔好像自己也會收回到某種力量。

  這種力量讓林柔感覺到很奇妙,但林柔相信,如果說嗯信仰她的人越來越多的話,她一定會變得更強的,這對於林東來說確實是還算一件不錯的事情,如果您能沒有想過要做一些怎麼怎麼樣的事情,林柔並沒有想著因為這個事情會給她。

  這樣她就拼命去做,或者努力去做,林柔並不是這樣的,你們還是有著自己的原則,她只會做那些自己想做的事情,雖然哪怕這件事情給她會帶來不少的幫助,但是林柔如果覺得這件事情不是她喜歡做的事情的話那,她不會去做的,畢竟林柔現在沒有什麼生活壓力,更沒有什麼經濟壓力,更沒有別的壓力,但她沒有在沒有任何壓力的情況下,她為什麼要做一些那些不不喜歡的事情呢?

  這對於您來說確實是嗯,不值得也沒有必要去做,然後林柔她還是帶著小宋繼續前往旅行,然後。提醒別人注意安全,提醒那些可能會遇到生命危險的人,注意安全這種事,只是閒暇之餘做一做,並沒有變成她的那個主頁,然後林柔也並沒有說要通過這件事情引流,不過這件事情還是給林柔的公司,就是小文小麗莎她們的公司帶來了非常好的效果,因為林柔再次在網際網路上嗯出現的嘛雖然不是林柔主動活躍的,但是林柔至少也是被動活躍了,然後就是也是有非常多的人們會了解到小文和小林的公司,了解到林柔的公司,從而去尋求林柔以及小龍小妮公司的幫助,這也是讓小文和小妮公司的業績越來越好了,同時同時林柔所得到的分成也就越來越多,畢竟你們現在還是公司最重要的存在,然後因為林柔的影響力公司的收入也是非常的多,這也是讓小文和小妮非常開心,她們還特意打電話過來,嗯給林柔報喜,就是說告訴你。

  說現在的公司的情況多麼好多麼好,讓她放心的在外面旅遊,讓她開開心心的躺著賺錢,林柔對此也是非常的,開心,同時她們也告訴小文,小妮讓小文小麗不要太累了,早點培養一下下一輩,然後她們就可以出來玩了,然後你能想不想你對此也是非常的期待。

  其實她們確實是在公司里已經培養一些新人了,她們知道不可能自己一直忙碌下去,然後這家公司她們可以直接像林柔那樣,培養新人之後,交給新人她們拿大部分的分成,這也是沒有問題的,這也是一個挺好的方式想問想你也在摸索這個方式的可行性,但是最近讓她們感覺這個啊培養新人確實還是有些難的,培養出那種非常好的新人,不過她們感覺也就也也已經快了。