姜仁植的辦事效率一如既往地高。

  金正國快下班的時候，就接到了他的電話，說他已經掌握了證據。

  他決定去姜仁植的辦公室一趟，順便看看他。

  「金總，您來了！」

  姜仁植看到金正國，立刻起身迎接。

  「證據找到了嗎？」

  金正國開門見山地問道。

  「根本不用深入調查，這傢伙太蠢了，他收錢的時候，沒有使用秘密帳戶，而是直接打到了自己的帳戶上，他還用這筆錢買了一套新房子。」

  姜仁植把收集到的證據，擺在金正國面前。

  正如他所說，這個商業間諜實在是太業餘了。

  而且，還有一個決定性的證據。

  「最重要的是，他的老婆是鷹醬人，而且，他的大舅子，就在環球電子工作。」

  「難道是美人計？」

  「很有可能。」

  美人計，可是一種古老的間諜手段。

  直到今天，它依然被廣泛使用。

  這說明，它確實很有效。

  很難有人能夠挑戰自己的軟肋。

  「真是可惜了，他本來很有前途的，還是名牌大學畢業的。」

  「您打算怎麼處理他？」

  「移交司法機關，讓檢察院處理他。」

  「看來，檢察院的那條線，又要派上用場了。」

  金正國和檢察院的關係，越來越密切了。.

  加入SAVE投資公司基金的檢察官越來越多，他們都成為了金正國的人。

  一開始，他們還有些猶豫。

  畢竟，這不是直接收錢，而是投資基金。

  但他們很快就發現，這種方式比收錢更安全，也更隱蔽。

  「這周之內就把這件事處理掉，不能讓這隻蟑螂繼續留在公司里。」

  「我這就聯繫檢察院的人。」

  「我還懷疑，公司里還有其他間諜，你幫我查一下他們。」

  「您的眼光真是太毒辣了。」

  「我的眼光當然毒辣，不然怎麼會把你招進來呢？」

  「謝謝您的誇獎。」

  姜仁植確實很有能力。

  而且，他很努力，他的能力一直在不斷提升。

  一周後，泰宇電子的員工們都炸開了鍋。

  他們紛紛湧向公司公告欄，查看最新的人事調動名單。

  「這到底是怎麼回事？我為什麼要調到開發部門？」

  「你至少還是調到開發部門，我可是學機械的，竟然被調到了總務部門！」

  這次的人事調動，涉及到了20%的辦公室職員。

  幾百人的調動名單把公告欄都貼滿了。

  被調動的員工們雖然嘴上抱怨著，但還是乖乖地收拾東西搬到了新的部門。

  但他們很快就發現，這次的調動，對他們來說並不是一件壞事。

  「朴課長，你來了？我早就想把你調到我們部門了，真是太好了！」

  「難道是部長您向總裁申請的？」

  「我哪有那麼大的面子！對了，你之前負責的那個項目，我們部門可以接手嗎？」

  「那個項目已經被尹部長否決了，他說那個項目毫無價值，直接扔進了垃圾桶。」

  「在尹部長眼裡那是垃圾，但在我眼裡那可是寶貝！怎麼樣？要不要一起干？」

  「當然好了！」

  大部分部門的氛圍，都變得和諧融洽了。

  金正國就像是一位老中醫，精準地找到了每個人的病根，並對症下藥。

  最重要的是，那些尸位素餐的員工都被他清理出去了。

  「你們看，部長被調到海外分公司了，他是不是要升職了？」

  「噓！小聲點，別讓部長聽到了。如果他真的升職了，怎麼會是這副表情？他被調到東南亞的偏遠地區，這分明就是讓他主動辭職。」

  「這麼說部長要離開公司了？」

  「你笑什麼？」

  「你也在笑啊。」

  很多人的升遷都是靠關係，而不是靠能力。

  尤其是在朴振勛時代，只有會拍馬屁的人才能升職。

  所以，泰宇電子裡有很多無能的部長。

  而這些人，都被金正國調到了海外分公司。

  而且，還是東南亞最偏遠的地區。

  所以，他們中的大部分人都會選擇辭職。

  除了部長之外，還有一些基層員工也被調到了海外分公司。

  「聽說鄭代理被調到東南亞了，你知道是怎麼回事嗎？」

  「這還用問嗎？他就是個關係戶，整天上班睡覺，活該！」

  「那我們部門是不是可以招新人了？之前就是因為他占著茅坑不拉屎，我們才招不到人。」

  「聽說質量管理部門的王牌，要調到我們部門了。」

  「垃圾走了，王牌來了，總裁換了人就是不一樣啊。」

  「聽說太子爺最擅長殺伐決斷了，他總是能精準地找到那些無能的員工，然後把他們開除。」

  除了那些被調到海外分公司的員工之外，其他人都對這次的人事調動感到滿意。

  但因為很多人被調走了，所以很多部門都出現了人員空缺。

  「不知道能不能招到足夠的新人，聽說，被調到海外分公司的員工，有50多個。」

  「所以，公司決定取消幾個項目，就連快要完成的項目也被取消了。」

  「如果那些項目被其他公司搶先開發出來怎麼辦？」

  「這你就不用擔心了，太子爺肯定有他的打算。」

  「也是，他可是未來的會長，肯定不會亂來的。」

  「對了，你們知道開發三組的李課長去哪裡了嗎？他好幾天沒來上班了。」

  「你不知道嗎？他是個商業間諜，是鷹醬人派來的。」

  「真的？我監察組的朋友告訴我的，這件事很快就會上新聞了。」

  泰宇電子的氛圍在短短一天之內，就發生了翻天覆地的變化。

  但也不全是好事。

  因為人手減少了，所以每個人的工作量都增加了。

  到了下午，所有人都忙得焦頭爛額。

  第二天。

  禹成日向金正國匯報了公司的情況。

  「員工們都很滿意這次的人事調動，只有幾個被調到海外分公司的員工表示不滿，不過我已經處理好了。」

  「你心裡肯定不舒服吧？畢竟，被調到海外分公司的也有你的人。」金正國笑著說。

  「沒，沒關係，您的決定我當然支持。」禹成日連忙說道。

  「為了你好，我也只能這麼做。以後你就別再搞什麼派系了，所有員工都是你的人，你應該用這種心態來管理公司。」

  金正國一邊說著，一邊拍了拍他的座椅。

  他的意思是，『等我當上了會長，就把泰宇電子的總裁之位傳給他！』

  禹成日立刻明白了他的意思。

  臉上露出了諂媚的笑容，搓著手說道：

  「您能這麼看重我，真是我的榮幸。以後，我會把所有員工都當成自己人，好好管理公司。」

  「那些被調動的員工，都適應新崗位了嗎？」

  「他們才剛到新部門可能還有些不太適應，但沒有人抱怨。」

  這是理所當然的。

  為了這次的人事調動，金正國熬了好幾個通宵。

  仔細研究了每個人的信息，把他們安排到了最合適的崗位上。

  他還特意把那些性格相合的人，安排到同一個部門。

  為了完成這份人事調動名單，他吃了不少頭疼藥。

  「那就好，我聽說有三家工廠已經開始生產INO-PHONE了，情況怎麼樣？」

  「和原來的工廠相比，他們的產量比較低，而且，次品率也比較高，不過，這周之內應該就能穩定下來了。但我們遇到了一個問題。」

  「什麼問題？」

  禹成日既開心又憂慮的說道：

  「銷量暴漲！韓國的經銷商，還有鷹醬和歐洲的經銷商，都在催我們發貨。」

  「INO-PHONE的銷量，已經超過了三星電子的任何一款手機！」