事上見真章，《問政》成了試金石，28個部門和縣區一把手悉數亮相，誰是英雄、誰是狗熊一目了然，觀眾心裡跟明鏡似的，陸凡自然也是心知肚明。
用一賢人,則賢人畢至；用一小人,則小人齊趨。陸凡心裡已經開始謀劃新一輪的人事調整了，不能允許庸者占據重要領導崗位。
《問政南苑》結束時，陸凡強調，各部門要扛牢責任、深刻反思、引以為戒，拿出刀刃向內的勇氣和自我革命的決心，從嚴從實從快抓好問題整改。這42個問題要明確責任人和完成時限，做到件件有著落、事事有回音，以實際行動取信於民。
陸凡要求，市紀委和市委督查室要加強督導調度，對整改落實全過程進行跟蹤督辦，對應付整改、虛假整改、推諉扯皮的單位和責任人嚴肅追責問責，並及時向社會公開、向群眾反饋，自覺接受群眾的監督和評判。
陸凡表示，《問政南苑》要持續辦下去，聚焦城市發展和社會生活中的熱點、難點、痛點、堵點，為政府部門與市民群眾搭建一個面對面直接交流、平等議政平台。
欄目結束後，陸凡給市委秘書長竇正陽交代，把時間調配好，自己儘可能參加每一期《問政南苑》。如有特殊安排，必須請市上代為「坐鎮」。要讓欄目成為南苑市領導幹部的「試金石」，不遮醜、不護短、不迴避、不務虛、不走過程，把各縣區、各部門存在的問題拿出來曬曬，是騾子是馬拉出來溜溜！
節目播出後，南縣動了起來，縣委書記沈友青親自安排，工程車開進了村里，把破損道路改造成5米寬的水泥路，確保路面平整乾淨，車輛暢通無阻。
副市長馬彩虹親自前往市教育局，就《問政南苑》提出的問題召開專題會議，研究解決辦法。
市城管局召集各個供熱公司，下了死命令，11月前必須完成管道檢修工作，今年的暖氣入戶溫度必須達到19度以上，少一度就賠錢、換經理！
……
各縣區、各部門迅速行動，雷厲風行進行問題整改。因為陸書記強調過，市委督查室會按照他們承諾的事項，逐一進行督辦，誰「說話不算數」，就別怪他這個當書記的「不講武德」，不打招呼就把你的「帽子」摘掉！
下午上班後，陸凡把秘書長竇正陽叫到辦公室，說道：「鎮坪縣常務縣長馬洋怎麼樣？」
竇正陽想了想，如何回道：「書記，馬洋是從鄉鎮一步一步幹上來的，作風硬、敢擔當，工作有思路、有辦法，執行力強，幹事創業有衝勁，不過就是有些『家長』作風，有時候顯得獨斷專行。廉政方面沒聽到什麼不好的傳言，性格比較豪爽，但有粗中帶細。」
陸凡點了點頭說：「這兩年南苑的教育任務很重，教育局還缺個局長，需要一個有魄力的領導去掌控大局。」
竇正陽回道：「好的，書記，我明白了！」
「嗯，你跟組織部對接一下，在徵求一下王木易的意見，常務走了後，內部輪轉一下，空出來的位置從市委辦找個人下去。」
「感謝書記支持！我去落實。」
回到辦公室後，竇正陽撥通了鎮坪縣常務副縣長馬洋的電話，說道：「下午有沒有工作安排？」
「沒有安排，請秘書長指示！」馬洋回答的非常乾脆，其實他正在陪省廳的一名副廳長調研，晚上還要接待。但孰輕孰重他肯定分得清，秘書長的安排就是天大的事，那可是陸書記的大管家，難道是陸書記有安排？
「到我辦公室來一趟吧，有點事跟你說。」
「好的，秘書長，我待會就出發。」
掛了電話，馬洋找到副廳長，面露焦急之色，謊稱家裡出了點事，告罪之後趕忙驅車前往市委，由另外一名副縣長陪同調研。他有種強烈的預感，好事要來到！因為陸書記上次來鎮坪縣調研，是他匯報的工作，能感覺陸書記很滿意，還跟自己聊了好一會。
現在南苑的領導都知道，陸書記選人用人的標準是靠實績、看能力、重擔當。
到了竇正陽辦公室，馬洋小心翼翼地放下兩盒產業，恭敬地說：「上次去滇省考察，淘了點普洱，請書記和秘書長品鑑一下，去書記那我不敢拿。」這也是投石問路。
竇正陽淡淡地笑了笑，說道：「又讓我犯錯誤，我試試吧，書記確實喜歡喝普洱。馬洋，你對南苑的教育工作怎麼看？」
妥了！真的要進步呀！馬洋想了想，說道：「書記對教育工作的重視，全市人民有目共睹，現在還有三個重點高中在建設。前兩天的《問政南苑》，書記公開承諾了教師的職稱和學區外招生，這應該是當務之急。另外，書記還給市教育局和各縣區下達了明年高考成績的具體要求，需要狠抓落實…」
說了將近十分鐘，竇正陽滿意地說：「你這個常務副縣長，對教育工作蠻熟悉嘛！書記對教育的指示你都瞭然於胸，很適合干教育局局長，看來書記沒看錯人！」
此話一出，馬洋知道再無懸念，試探著問道：「秘書長，您看我現在給書記匯報工作合適嗎？」
竇正陽搖了搖頭說：「回去站好最後一班崗，不要走漏了風聲，以免造成不必要的麻煩，有些事你心裡有數就行！」
馬洋臉上露出堅定的神情，回道：「請秘書長放心，我知道分寸。我一定懷揣感恩之心，高質量完成書記交辦的每一項工作！無論在哪個崗位，都會積極履職盡責，絕不辜負書記的信任和期望。」
下午下班後，陸凡在小灶用完餐後，又繞著院子轉圈。
大樓上有人趴在窗戶上嘀咕：「看，陸書記又開始『轉圈』了，不會又是謀劃調整人事吧？」
「你還別說，跟上次『轉圈』一模一樣，竇秘書長在屁股上跟著。」
忽然，窗戶上的人看到陸書記停止了腳步，給秘書長交代了幾句。
晚上七點，市委書記陸凡主持召開五人小組會，專題研究人事調整。
人到齊後，陸凡說道：「打擾大家休息了，咱們開個短會，商量一下市教育局局長和城投公司一把手人選。」
組織部長馮冠喬說道：「根據崗位需求，組織部在全市範圍內選拔合適的人選，初步推薦鎮坪縣常務副縣長馬洋擔任市教育局局長，推薦市委督查室主任唐文軒擔任市城投集團公司黨委書記、董事長，下面我具體介紹一下這兩位同志的情況……」
匯報完畢後，市長蘇祥海、副書記王弘、紀委書記方洋分別表示贊同。
陸凡一言裁定：「那就這麼定了，明天履行考察程序。馬上就要開學，要給孩子們發放校服，我建議，先讓馬洋和唐文軒到崗履職，算主持工作。冠喬，你明天送他倆上任。」
馮冠喬回道：「好的，書記！」
陸凡繼續說道：「祥海，上次你不是說要調整一下政府辦？談談你的意見，這次一併調整了。還有，鎮坪縣常務副縣長、市委督查室主任也定一下，不要讓崗位空著。」
接下來，幾位領導根據自己的「地盤」，紛紛發表意見，陸凡均表示同意。
會議只開了半個小時就結束了，相當的高效。
現在的南苑，人事方面陸凡「一聲吼到底」，市長和副書記不爭不搶，常委單位的調整常委說了算，很和諧、很團結。說的不好聽點就是「一言堂」，但這樣的局勢有利於目前南苑的發展，大家各司其職，各項政策得以迅速的貫徹落實，人人都在謀劃工作，南苑都發展一日千里。
第二天早上，人事調整的風聲傳出來了，樓上那幾個人會意一笑，果然沒猜錯。
教育局代局長馬洋剛上任，雷厲風行的召開了領導班子會議，就如何貫徹市委陸書記的幾項指示精神進行研究部署，利用空缺的副局長職務，狠抓班子建設和幹部作風，讓教育局的精神面貌煥然一新。
唐文軒到了城投後，馬上開始調研正在建設的項目，從廉政建設入手，抓作風上的紮實與擔當，心態上的知足與進取，清掃馬濤留下的惡劣作風習慣。
中午快下班的時候，陸凡接到了曾明的電話，笑著問道：「最近怎麼樣？兄弟們還好嗎？」
曾明回道：「我們幾個都在，最近工作不太忙，想周末去南苑看看你和文龍。」
陸凡說道：「有事說事，你們都是副處級領導，哪能那麼閒？咱們之間無需客氣！」
曾明有些不好意思地說：「紅旗縣委書記去了銀州，郭曉鵬聽說要高升，迎江縣區應該有一次大的調整…」
陸凡打斷了曾明的電話，回道：「想進步是好事，你們的意思我明白，市裡的局勢現在怎麼樣？」
曾明嘆了口氣說：「涇渭分明，各干各的。思市長魄力大，主要精力在抓經濟上，成效顯著，迎江現在穩居全省前四，市委基本插不上手。原本思市長在人事調整上很低調，但最近有風聲，說李瑞芳書記要回省里，市長好像有想法了，現在的情況是拖著不動，估計兩位領導在協商。」
「行，這事我會跟戴強溝通，你們不要管了，把心思放在工作上。」