第60章漲薪

  林睿在家看了會書,一直到了2點多才姍姍的開車去公司,路過公司附近的一家奶茶店,看到不少人在買奶茶,竟然感覺有點口渴。

  下了車到店裡買了一杯,嘗了嘗,口味兒還不錯,又訂了30杯,讓他們送到公司。林睿也不知道這家店有沒有外送的服務,他一說訂的數量,人家店裡直接就同意了。

  林睿喝完奶茶,一路到了公司,叮囑小何注意接收奶茶,分給大家。面對眾人的問候,林睿點著頭和大家打著招呼。

  一路來到辦公室,孫雨桐要去泡茶,被林睿攔著,說剛喝了奶茶,還訂了一些,一會兒送來公司給大家喝。

  隨後拿過孫雨桐整理好的工資報表開始翻看,還不錯,處理的還算嚴謹,沒有什麼紕漏。

  正在繼續核對,系統冒了出來,又是隨機的日常任務。

  系統:孫雨桐並沒有表面上看起來那麼光鮮亮麗,生活很拮据…

  又是這種藏頭露尾的任務,沒有任務目標,沒有完成標準,全靠你自行發揮?

  而且林睿心中產生了一個疑問,孫雨桐生活很拮据嗎?自己每天見她打扮的時尚精緻,生活各方面都很細緻,很有生活品味,並沒有這方面的感覺呀!

  想了想,孫雨桐本來就家庭困難,又是貧困生,又是助學貸款,大學期間還到處做兼職,她本來生活就很拮据,這不是很正常嗎?

  很多男人都會產生一個錯覺,見了打扮時尚精緻的美女,就會產生一種她不缺錢花的感覺,有種高不可攀的距離感,即便她的工資可能比你還要低,但你就是會有這種感覺。

  林睿當然不會有這種感覺,他這條件怎麼說也是低配版的高富帥吧。

  他覺得可能是孫雨桐時尚精緻的職業打扮,和生活困難很難聯繫到一起,讓他一時忽略了她的具體情況。

  而且孫雨桐一直表現的自信爽朗,沒有在他面前顯露出生活的不如意和拮据,讓他一時也沒有關注過這方面。

  想到了工資,林睿忽然記起了孫雨桐的工資是她剛來公司時定的,當時她做的是行政崗位,工資和小何一樣是稅後2200,公司最低的一檔。

  幹了十多天的行政崗位,就做起了自己的助理,職位不同,林睿也忘記了給她調整工資的事,他是真忘記了,孫雨桐作為自己的助理,可能也不好意思提,一直到了現在。

  林睿翻閱著手中的工資表,忽然問道:「你覺得咱們公司的員工表現的怎麼樣,哪些比較好?」

  孫雨桐一身職業裝,精緻性感中帶著莊重,看著林睿想了一下說道:「咱們公司氛圍不錯,表現的都挺好,其他人我接觸的不多,就不說了。小何和我相處的最多,她就很不錯,踏實努力,工作認真負責,為人也不刻板,很有一股靈氣。」

  林睿點了點頭道:「行,我知道了。」低下頭繼續審核。

  看了看小何的工資,基本工資是固定的2200,還有上個月開始推行的績效考核,這方面小何成績很好,有700元的獎金,接近基本工資的1/3。

  績效考核的獎金,雖然會參考職位和基礎工資,但也不完全按照這個,基礎工資越低,獎金占工資的比例就越高。

  就像譚遠明,基本工資是稅後1萬,這次的績效考核獎金是2100,有基本工資的1/5左右。

  林睿想想自己對小何的印象,活潑開朗,勤奮努力,有眼色,辦事也勤快,確實是一個好苗子,表現得很不錯,那麼就需要給一些鼓勵。怎麼鼓勵,光靠打雞血嗎?還是來點兒實際的。

  林睿找到寫著小何基本工資的一欄,把2200劃掉,改成2800,這樣工資再加上700元的獎金入手能有3500。

  在2010年的洛城這個三線城市來說,一個行政職位拿到這個薪水,對於一個剛畢業沒兩年,履歷簡單的小姑娘來說,已經算是高薪了。

  接著繼續審核,仔仔細細看了一遍,沒挑出什麼毛病,各方面都做的嚴謹細緻,翻到下一頁,林睿又找到寫著孫雨桐名字的那一欄。

  基本工資和先前小何的一樣,2200元,林睿用筆劃掉。想了想,不能開太高,畢竟還沒畢業,工作經驗資歷也淺,開的太高容易打亂公司的工資體系。

  也不能太低,畢竟是自己的助理,嚴格來說算是公司的中層,太低了也配不上這個職位。

  最後想了想,寫了3500上去,這個薪水很合適,相比職場新人高了一截,但對上老闆助理這個職位,則顯得平平常常。

  孫雨桐的績效考核獎金和小何的一樣都是700,看來她平時工作表現的還不錯。

  林睿曾經承諾過,讓她幫忙簡單的處理一下公司的財務問題,和會計事務所對接一下,多發她一份獎金。這一點這份表格上面並沒有體現出來,這也可以理解,這工資表就是孫雨桐整理製作的,她自然不好意思寫。

  林睿想了想,這筆錢還是不以獎金的名義發了,容易和績效獎金搞混,就以餐補、話費和交通這幾項補助名義發下去吧,畢竟是自己的助理,待遇好點也應該。

  林睿在孫雨桐名字那一欄,寫上補貼的理由,正準備寫金額,心中猶豫了一下,目前公司的這幾項補助,只有譚遠明和韓雲松有,一個每月1000,一個每月800。

  孫雨桐的也不能寫高,顯得太惹眼,林睿考慮了一下,最後填了800,這才心滿意足的放下筆。

  合上文件夾,伸手遞給孫雨桐道:「做的不錯,我又修改了一些地方,你回去再重新列印一份就行了。」

  孫雨桐還以為自己哪些地方馬虎了,沒有耽擱,接過表格就出了辦公室,來到自己暫用的那間財務辦公室,這才打開文件夾。

  第一眼就看到了小何的基本工資被劃掉了,改成了2800,孫雨桐心中莫名,想起剛才林睿問她公司誰表現好?她說了小何,這就給人家漲工資了…這也太…不過誰讓人家是老闆呢!

  說實話,此刻孫雨桐的心是稍微有點失落的,還有點泛酸。本來她和小何工資一樣,都是公司最低的那一檔,現在小何因為她的話漲了,那豈不是說,現在公司就屬她的基本工資最低,想想還真是讓人有點兒鬱悶。

  孫雨桐也知道她現在的待遇很不錯了,畢竟連畢業都沒有,嚴格來說還在實習期,拿到的薪水在她的這一屆同學中算是高的,只是道理都明白,心中就是有點兒鬱悶。