第146章 不想見到他

  第146章 不想見到他

  梁微寧睡得並不好,全憑身體疲憊到極致而強行入眠,意識總處於半夢半醒,甚至能隱約感知到男人何時離開,何時下樓。

  八點左右,忍著腰部不適起床洗漱。

  床頭擱置的生日禮物,直接忽略,去衣帽間,脫掉睡衣,找出一條長裙換上,隨後出門。

  自始至終,沒去看落地鏡。

  凌晨結束時,男人給她上藥,清清涼涼,溫溫柔柔,好陌生。

  讓她覺得,交往半年,自己似乎從未真正了解過他。

  紳士是教養。

  強勢卻刻進骨子裡。

  在這段感情中,他充當的角色,陳先生是首位,其次才是陳敬淵。

  而梁微寧,永遠只有梁微寧。

  管家沒預判到小姑娘起這般早,上前問候完,便吩咐人替她布置早餐,並傳達先生臨走前的叮囑。

  讓她休息一天,在別墅等他回來。

  女孩聽完無反應,目光遲鈍落向餐廳,那張已被換掉的餐桌。

  靜靜看一陣,收回視線。

  轉頭對管家說:「也幫我帶句話。」

  什麼。

  「不想見他。」

  額。

  這話,可不敢傳進先生耳里。

  回過神,看到女孩已入座就餐,管家鬆口氣。

  不管怎樣,願意按時吃飯,懂得愛惜自己身體,說明吵的不凶。

  然而,慶幸不過十分鐘。

  小姑娘用完餐後拿起包,面無表情往外走,被兩名保鏢攔下。

  空氣瞬間陷入死寂。

  僵持片刻,管家接到陳先生來電。

  恭敬聆聽幾秒,拿著手機走到女孩面前,「微寧小姐,先生讓你接聽。」

  「不想跟他講話。」

  「.」

  管家面露難色。

  梁微寧掃過通話界面,隔著屏幕,穿透『陳生』兩字,仿佛能想像出男人此時一身清貴坐於頂層,低壓駭人的樣子。

  把人狠狠欺負完,還要讓乖乖的,不許鬧。

  天下哪有這種強盜邏輯。

  越想越覺氣悶,垂下眸,梁微寧掏出自己手機,按下數字『1』,管家見狀神情微變,連忙抬手阻止,「微寧小姐不可,別衝動。」

  持電話到另一邊,小聲朝那頭匯報。

  信德大廈,頂層會議室里,陳敬淵面容沉靜位居上首,徐特助捧平板立在旁側,下方坐著幾名部門高管。

  議題進行三分之一,陳先生收到信息。

  這是第一次因私而中斷公務。

  裡面不知說什麼,男人全程靜默地聽,一語未發,只在切斷通話時,薄唇微啟:「放她走。」

  不再像從前逆來順受,現在知道鬧脾氣,進步很大。

  強留只會激化矛盾。

  她說,不想跟他講話。

  他聽到了。

  -

  回到香樾府,梁微寧先處理那隻女士手錶,留辛雲舟的電話,私信對方。

  【師兄,有東西郵寄到創業園,麻煩轉交給沈總。】

  兩分鐘後,手機進入一串陌生來電。

  很容易猜到是誰。

  她接通。

  凝住兩秒,沈復開口:「抱歉,當年欠下的畢業禮物,擔心你會拒收,所以出此下策。」

  畢業禮物。

  多諷刺。

  梁微寧本想笑,但扯了扯唇,真的笑不出來。東西是她親手收下的,怪她太蠢,自作自受。

  逼回眼眶淚意,幾不可聞深吸口氣。

  恢復冷靜,「事情已經過去五年,不存在誰欠誰,希望沈總下次做決定前,仔細考慮自己的行為,會不會給別人造成困擾。」

  說罷,就要掛斷電話,被沈復打斷。

  「造成什麼困擾?」他急切問。

  梁微寧閉眼,「無可奉告,我的私事。」

  話落,忙音響起。

  「.」

  物業管家上門攬件後,梁微寧回到房間,開始收拾衣服和日用品,整齊迭滿行李箱,最後伸手拿過床頭柜上的領帶夾盒子,還有那本手帳日記。

  默視一陣,眼淚無聲滾落下來。

  混蛋。

  只看手帳,不看日記。

  不會往後翻一翻麼。

  從確定關係到現在,兩人之間的點點滴滴,有快樂,有美好,有浪漫,也有傷心。包括520當晚在遊艇,她不是傻子,怎能不懂他的情意。

  跟陳先生在一起,還有什麼不滿足。

  為什麼會覺得,她與前任糾纏不清。

  就為一隻手錶。

  時間已不早,平復好心緒,梁微寧利落將兩樣物品放進去,合起拉鏈,推著箱子走出臥室。

  回公寓途中,在康復組群里通知兩位夥伴,說她請假一天。

  Alina曖昧私信:【昨晚熬夜了?】

  【嗯。】

  回以單音字,熄掉手機結束敏感話題。

  十五分鐘後,在縵合公寓正門外下車,視線微轉,不經意掠過街道對面,腳步頓住。

  飯廳那次,未做保護措施。

  雖然沒留在體內,但預防萬一,梁微寧暫時將行李箱寄存物業處,還是打算去一趟藥店。

  結帳時略有猶豫,輕聲問:「吃這個藥,對例假有影響嗎。」

  「因體質而異,偶爾一片,影響不大,不能經常服用。」見她年紀小,藥店老闆耐心解答。

  女孩點頭,道聲謝謝。

  上回例假推遲,頗有一段心路歷程。

  那種滋味,不想再嘗第二次。

  -

  下午兩點,董事辦公室。

  CEO鄒廷與投資部總監莊霽明被召上頂層,關於西培併購後續,內部架構兼容及整合方案匯報。

  鄒廷說:「西培長達十年的外企管理理念根深蒂固,與內地企業差異分化極大,我建議暫時參考港區總部大框架,給予半年左右緩衝和適應時間。」

  這是執行策略,並非結論。

  最終拍板,取決於落地窗前那位,願意對目標公司董事會保留多少情面,亦或者以絕後患,全部清掃。

  目前看來,後者可能性甚小,對於西培核心層,陳先生似乎另有打算。

  CEO話音落地,辦公室即刻陷入安靜。

  偌大空間,高挺清冷背影,紙張翻閱聲偶爾停止,會讓人出於本能地產生神經緊繃感。

  從上午會議,中途接完電話後,先生心情便持續處於低線水平。

  沒人知道原因,徐特助更不願透露分毫。

  以至於散會不久,一群部門高管到總裁辦叫苦不迭,橫豎讓他這位CEO衝鋒陷陣,死得其所。

  陳先生不是暴君,他說過。

  高位者威壓與生俱來,但中港執行董事,從不會將私人情緒帶到公務決策中。

  底下那幫人,常年安逸風平浪靜,平時見他和顏悅色慣了,以至於帝心稍有波動,就嚇得不行。

  欠磨。