第116章 疏導室

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  疏導室?

  雲昭來到曙光基地這麼久,從第一日便想著去疏導室看看,結果直到現在也沒去成。

  「好,我馬上下來。」

  雲昭將剛抄寫一點的筆記拿回房間,收拾好自己下樓。

  她乘坐電梯來到一樓,打開緊閉的單元門,一眼看見站在門外的謝途。

  男人身姿挺拔如松,靜靜地站在門邊。

  他長相冷峻,唇線鋒利,光是站在那,都給人極強的壓迫感。

  一樓的樓道里安安靜靜,小區外面也沒人,白日裡大家都在外面幹活,倒是沒有太引人注意。

  謝途接到了人,抬眸看了她一眼,先問:「吃飯了沒?」

  雲昭默默回:「今天在鎮長家吃的。」

  感情昨日沒吃午飯,他以為自己今天又沒吃?

  「那走吧,車子停在公交站台那。」謝途這才放心。

  雲昭聞言轉身關好單元門,問道:「怎麼想起要去疏導室?」

  基地的疏導室對他無用。

  自從她加入零隊後,別說謝途,就連其他隊員們,也再沒去過疏導室做精神疏導。

  「是白部長,讓你過去了解一下情況。」謝途微微側頭,目光落在雲昭身上,聲音沉穩低緩。

  雲昭覺得奇怪。

  那白部長怎麼不自己通知她,反而通知謝途?

  不過謝途沒說,她也不好多問。

  兩人並肩走出小區,坐車前往內城區。

  路上,雲昭給白瑜發了條消息。

  那小妮子應該不知道她回來了。

  雲昭等了幾分鐘,沒收到回復,白瑜應該在忙,她便沒管。

  裝機車暢通無阻地進入內城區。

  疏導室的位置比想像中還要偏僻,位於內城區最北面。

  外觀是一座低調樸素的灰色建築,看起來毫不起眼。

  謝途將裝甲車停在對面,兩人一道進入大門。

  空曠的大廳寬敞而寧靜,沒有多餘裝飾,能聽到裡面播放著隱隱約約的白噪音。

  白部長站在大廳內,正與一名身材高大的哨兵交談。

  聽到門口動靜,兩人齊齊轉頭。

  看見走進來的兩人。

  那名高大哨兵主動打招呼,「謝隊!」

  他狀態倦怠,精神不太好,明顯是來這裡做精神疏導的。

  謝途微微頷首,向身邊的雲昭介紹道:「這是作戰部六隊的徐明誠。」

  作戰部共十三支隊伍。

  除了零隊外,其他皆是兩兩一組搭檔在外執行任務。

  他們主要負責二星至三星污染區的清理、情報收集等工作。

  雲昭來到基地後,還是首次碰見其他作戰隊伍的高級哨兵。

  她輕輕點頭,「你好。」

  徐明誠顯然知道她的身份。

  他這會兒精神不濟,像是在忍受著痛苦,沖她勉強笑了笑,算是打過招呼。

  小青鳥趴在本體的肩膀上,傲慢地仰著腦袋,不屑搭理他們。

  白部長說道:「他過來做精神疏導,袁嚮導正在降噪室里,要等一會兒。」

  內城區的高級哨兵,特別是作戰部的哨兵,幾乎都與基地所有嚮導進行過匹配度測試。

  他們來做疏導時,會優先選擇與自己匹配度最高的嚮導。

  白部長口中的袁嚮導,雲昭曾見過。

  是那位長發飄飄、氣質柔和的A級嚮導,叫袁嵐。

  她的精神體是一隻垂耳兔。

  謝途微微點頭,示意都挪到一旁休息區,坐下說話。

  白部長走在雲昭身側,溫和地說道:「今天叫你過來,是想帶你了解一下疏導室的日常工作。」

  S級嚮導的精神力太過強大。

  她雖然加入了作戰部,但疏導室若發生緊急情況,例如有哨兵發生精神力暴動,或出現畸變。

  其他嚮導無法處理時,可能需要麻煩她過來幫忙。

  雲昭頷首應道:「正好我也挺好奇的。」

  「那就好。」白部長笑道:「我也是今早遇見謝隊長,才知道你們回來,順便跟他提了一下。」

  白部長想著她如今到底是零隊的隊員,有訓練任務在身。

  他直接越過謝途將人叫來不好,便告知了他一聲。

  誰曾想謝途親自將人送了過來。

  雲昭聞言轉頭看向謝途。

  他是不用休息的嗎?

  一大早又跑來內城區?

  謝途接收到她的視線,頭往她的方向偏了偏,低沉著聲音解釋:「是段部長找我有事。」

  坐在一旁的徐明誠,聽到這話不由望過來。

  他這會兒正難受,仿佛有種無形的壓力鋪天蓋地湧來,將他層層籠罩。

  腦袋深處鑽心的疼,令他無法思考。

  謝隊是怎麼回事?

  在向自己的隊員匯報行程?

  他一定是陷入了『神遊』狀態,不然怎會聽見這麼離譜的事。

  白部長輕咳了聲,「我帶你進去看看,熟悉一下嚮導的工作流程。」

  「好的,那麻煩白部長了。」雲昭屁股都沒坐熱,再次起身。

  謝途沒有跟過去,而是和徐明誠留在大廳。

  雲昭跟隨白部長,從大廳往裡走,來到一處露天院落。

  疏導室內里格局類似庭院設計,帶著點古色古香韻味,每座院落之間由一條抄手遊廊相連,相隔著一段距離。

  雲昭剛踏入這裡,便聽見耳邊傳來隱隱約約的海浪聲。

  持續且穩定,沒有突出的特定頻率。

  在聽覺上給人一種平穩、無明顯特徵的感覺。

  這是典型的白噪音。

  遊廊沿途,每隔二十米,有兩位執勤的護衛兵駐守。

  「這裡配有三十多間降噪室,環境儘量貼合自然,以便安撫住哨兵的情緒。」

  白部長帶著她沿著走廊繼續往裡走,邊走邊道:「外城區的疏導室要大一些,有六十間降噪室。」

  基地近三十萬人口,兩萬多名哨兵,嚮導人數卻不到兩百人。

  比例嚴重失衡。

  幾乎所有嚮導都會參與疏導工作。

  「平日裡,一名嚮導坐診一間降噪室,偶爾會遇到特殊情況,A級哨兵發生精神狂暴,需要兩名匹配度超過六十的嚮導介入。」

  白部長:「嚮導們的精神力有限,做完精神疏導後,特別是B級以下的嚮導,必須要休息很久才能繼續。」

  特別是內城區,來此的幾乎都是高級哨兵。

  他們的精神領域非常廣闊,比B級哨兵大兩三倍不止,需要嚮導們耗費更多精力,去清理領域裡的那些黑暗物質。

  雲昭認真聽著,適時提問,「那在做精神疏導時,有什麼需要注意的嗎?」

  「自然有,首要一點,彼此必須建立信任關係。」

  白部長:「哨兵們神經敏感,言辭虛假或態度敷衍,會被他們立刻察覺到,當進入精神領域時,就會引起他們下意識的攻擊。」

  曾經就發生過這樣的事故。

  嚮導心情不好,態度不耐煩,直接影響到了哨兵,導致那名哨兵完全失控。

  雲昭頓住。

  那看來,嚮導們其實並沒有外人想像中輕鬆。

  誰工作都有心情不好的時候。

  而對於嚮導來說,這種情緒波動很致命,因為嚮導沒有戰鬥力,不是哨兵的對手。

  失控的哨兵可能會傷害到他們。

  真該讓謝途進來一同旁聽。

  白部長無奈道:「所以為了保護嚮導的安全,進入降噪室的哨兵,會被暫時約束行動力。」

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