第六百四十一章 遠航計劃準備啟動,外裝磁場,黑球

  自從擔任格魯姆湖計劃項目組負責人,科羅特-詹姆斯帶領團隊做研發,一直都採取『保守』策略。

  在制定研發方向上,他對外聲稱要完成大的計劃,實際上,卻沒有任何計劃,只是穩穩噹噹的做常規實驗。

  當碰到實驗的問題時,有風險的基本上都會被排除在外,耗費資金多的也根本不去考慮。

  這些表現,主要就是考慮到競爭以及吸取了前任的教訓。

  競爭方面,格魯姆湖項目都再怎麼努力,也不可能趕得上被認為是競爭對手的反重力中心。

  所以,無論他們的研發做的再好,成果再突破,也不會被廣泛認可,只因為他們對標的是反重力中心。

  反重力中心已經掌握了好幾種超高端的技術,只是強湮滅力場,現在來說,一種基礎的技術,想要攻克都是極為困難的。

  既然研發上趕不上對手,就安安心心的做一些小研究,反倒會得到學術圈的認可。

  另外,他們做研究耗費的經費比較少,就不會給上級帶來壓力,也會得到一部分高層的支持和認同。

  如果去深入的挖掘,他們還是有很多成果的,還經常登上頂級的學術期刊,只是看成果論文數量,絕對要比前幾任高太多了,甚至說是最頂級也不為過。

  這是很正常的事情。

  在強湮滅力場方向上,國際上就只有幾個機構在進行研究,而且湮滅物理的方向有很多,他們甚至只需要做一個小實驗,都會有值得一提的發現。

  當專注於小的研究成果,並且專注於發表論文的時候,他們甚至可以做到每次實驗都發表論文。

  當然了,大的突破是沒有的。

  很多事情都要做對比,才能去談好與不好,前幾任負責人出了很多事故,耗費了大量的資金,也沒有什麼成果可言,他們專注完成一些小的研究,看起來就做的很好了。

  在研發上的保守策略下,科羅特-詹姆斯獲得了來自上級和學術圈的認可。

  民眾,根本是不用考慮的。

  他們是科研機構,又不是政客,不需要獲得普通民眾的支持,而且普通人懂得很少,反倒是要求更苛刻,他們總是拿格魯姆湖項目組和反重力中心相比,也總是對於項目組的進展不滿意。

  這能有什麼辦法呢?

  科羅特-詹姆斯最初就考慮的很全面,他覺得自己能夠工作一年以上,直到把上級的耐心耗盡,又或者有更優秀的人出現,他才會以『平庸』而被辭退。

  這樣就達到目的了。

  反正已經拿到了大筆的薪資,被辭退也根本無所謂。

  事情的發展和想像中的不同,詹姆斯都沒有想到自己能夠在任上這麼長時間,而且一直得到一號決策人的支持。

  或許還有個原因是,上級已經接受了高端科技趕不上種花家的現實,反倒對於沉穩研究的詹姆斯很滿意。

  最少,詹姆斯沒要求大筆經費,他們也不需要干涉什麼。

  結果任期就是遇到了競選爭端。

  當陷入到競選爭端中,詹姆斯被認為是一號決策人可以支持的代表人物,一下子就成了競爭方攻擊的目標。

  詹姆斯最初還是有些慌亂的,但他冷靜下來仔細思考就發現,其實也沒什麼大不了,哪怕一大堆的媒體對他表示質疑,很多民眾站出來怒罵他無能……

  問題是,他個人最多只能說沒有大成果,並不牽扯什麼違法的事情。

  所以他一直在等待時機,到時就能以『受到政-治迫-害者』的身份卸任,『受到政-治迫-害者』的身份,顯然會受到來自社會的同情,卸任以後也會慢慢的被遺忘。

  到時候,什麼後果都不會有,比常規卸任的情況更好。

  現在就是很好的時機。

  航天飛船公司發布了遠航計劃,天航-01的載人數量過百,也會有一些種花家外的科學家登艦。

  如此重大的科研探索項目,阿邁瑞肯官方卻無法獲得任何的名額,讓民眾赤裸裸的感覺到和種花家的差距,他們可是曾經的世界第一,現在甚至覺得還趕不上一些第三世界國家--

  那些可以被忽略的小國,都可能會獲得登艦名額。

  他們可是曾經的霸主!

  競爭方趁著機會發動了輿論攻勢,一號決策人頓時被動到了極點,民眾的支持率也快速下滑。

  科羅特-詹姆斯認為自己應該站出來了。

  他申請去了白房子。

  在白房子門前,他接受了記者的採訪,並說道,「我們一直都很努力,我們所有人投入了百分之百。」

  「但人們總是拿我們和反重力中心相對比,要知道,那可是王浩的團隊。」

  「誰能比得上王浩呢?」

  「天航,很厲害,代表人類最先進的科技,我們也希望研究出那些技術,但常規科研就是這樣的,每一個技術都需要很多年。」

  「作為格魯姆湖項目組的負責人,我問心無愧,你可以去查一下,我們發布了很多的成功,但根本不被注意。所有的研究在天航面前不值一提。」

  詹姆斯說完就進入了白房子,只等待了十幾分鐘,他就見到了一號決策人,他的目的很直白,就是面對面提交辭呈。

  同時,詹姆斯表達了自己對研究的熱愛,以及輿論之下被迫辭職的鬱悶。

  一號決策人抓住了關鍵詞——

  政-治迫-害!

  他本來想極力的挽留科羅特-詹姆斯,因為詹姆斯就是他執政期間科技支持的代表人物,詹姆斯辭職或是被解僱,也就代表他的科技支持方向的失敗。

  有了『關鍵詞』就不一樣了。

  一號決策人背後的團隊,馬上就想到了輿論反擊的方法,他們要把克洛特詹姆斯塑造成為一個非常優秀,卻無奈受到政-治壓迫的學者。

  在政-治壓迫下,一心投入科研事業的詹姆斯,不得不提交辭呈離開。

  那種哀傷、落寞很容易得到同情。

  凡事,是要對比的。

  科羅特-詹姆斯確實沒有大的成果,但相比前幾任表現好太多了,他的最大貢獻就是發現了f射線。

  種花家之外,科羅特-詹姆斯的成果可以說是最高的。

  他個人沒有污點可言。

  競爭方對詹姆斯的輿論攻擊,大多也只是質疑沒有大的成果,僅此而已。

  一號決策人在辭呈上簽了字,隨後馬上召開了新聞發布會,帶著哀傷表示,「很遺憾,科羅特辭職了。」

  「我已經極力挽留,但他很堅決。」

  「他是個優秀的人,極為優秀的科學家,專注於科研事業,輿論對他來說是不公平的。」

  「很多人都說是科研上的失敗,但我們找不到屬於阿邁瑞肯的王浩……」

  整個新聞發布會,一號決策人都在說著科羅特-詹姆斯的優秀,他還列舉了詹姆斯的貢獻,著重說明他發現了F射線。

  湮滅物理的主要理論、技術都在種花家,科羅特-詹姆斯的研究打破了種花家對於F射線技術的壟斷,也是種花家外唯一的重大技術發現。

  他要表達的是,科羅特-詹姆斯非常優秀,就證明他個人在科技支持政策方向上的正確性。

  另外,他把詹姆斯的辭職歸在競爭對手發起的輿論迫害上。

  媒體做出報導以後,輿論很快就變得不一樣了。

  之前輿論針對科羅特-詹姆斯,也只是說,他沒有帶領格魯姆湖項目組取得什麼大的成果。

  簡單來說,就是無能。

  以此來說明,一號決策人在科技支持領域的失敗。

  現在詹姆斯成為了『被迫害者』,好多媒體也開始深入挖掘,發現詹姆斯本身沒有污點,研發還是有一定成果的。

  相比前幾任項目負責人來說,詹姆斯甚至可以說是非常的優秀。

  為什麼會辭職呢?

  自然就是因為來自競爭方發起的輿論攻勢,還有好多競爭方的政客站出來對他進行指責,種種的壓力下才被迫辭職。

  畢竟,科羅特-詹姆斯只是個純粹的科學工作者。

  這也是詹姆斯的目的。

  之所以拖到現在才選擇辭職,一則是為了多拿到一些薪資,二則就是輿論升到高點,再以受害者的形式就有很多人相信了。

  他是受害者。

  他是被迫辭職。

  在格魯姆湖項目組負責人的位置上,卸任的風險還是很大的,像是恩波利-庫博那樣被解僱,已經是最好的結果了。

  現在他書寫了一個更好的結果,以『被迫害者』的身份受到了廣泛的同情,在任期間的成果也得到認可。

  這時候,誰也沒在意科羅特-詹姆斯拿走的高薪。

  科羅特-詹姆斯盯著帳戶里的數字,臉上的笑容怎麼也止不住。

  1400萬美元,還是繳納了大筆的稅收之後的收入。

  詹姆斯很無奈的感慨,「現在剩下只有錢了,看來是該好好休息一陣。」

  他考慮先回加州理工大學,他原來就是加州理工大學的教授,有了格魯姆湖項目組的履歷,很容易重新簽訂工作合同。

  到時候,就又可以過上和女研究生談純潔戀愛的瀟灑生活。

  區別是,還有足夠的錢可供揮霍。

  詹姆斯想想都非常的興奮,他已經期待不已了。

  一個電話打亂了他所有的計劃,「是詹姆斯先生嗎?」

  「我是莫奈德科技執行總裁史蒂芬-班爾,你一定知道遠航計劃,對吧?我們想邀請你代表莫奈德登上天航號飛船。」

  「不,這當然不是玩笑!」

  「我認為,我們需要面談……」

  ……

  於此同時。

  天航-01的遠航計劃已經到了最後階段,內部已經商討好了遠航計劃的所有細節,基地里也比平日變得更加忙碌。

  每個人都在辛苦的工作,針對天航-01的各部分進行檢測,不斷調試著各種高尖端設備,電子系統組還把底層代碼梳理了一遍,最大可能減少出現問題的概率。

  天航基地內部,幾台大型衛星已經運送過來,並提前裝上了的衛星艙,還有各類的探測器也都一個個運上艙體。

  衛星和探測器釋放系統,已經做了幾次調試,確保不會出現問題。

  最關鍵的工作,還是反重力飛船的控制和測試。

  航天飛船公司非常重視木衛二的探測工作,他們希望反重力飛船能夠成功登陸木衛二,並完成取得樣本的既定計劃。

  這個計劃中,反重力飛船不是電子控制,是需要人員操作的。

  換句話說,人類將會第一次登上月球外的星球,還要順帶執行把國旗樹立在木衛二的任務。

  王浩參與了幾輪反重力飛船的測試,發現沒什麼太大的問題,他就把工作交給其他人了。

  他有更感興趣的工作--強S波研發。

  強S波激發F射線的研究已經到了最後階段,靈感值都快要達到100點,王浩還是希望在遠航計劃前,完成相關的研究。

  再交代好工作以後,他馬上就去了強S波研發基地。

  這時候,外裝磁場設備已經設計並製造完成,就等待新一次的實驗了。

  上一次離開時,外裝磁場的設計正在進行,王浩在工作中途也關心磁場設計,還專門進行研究並對設計進行了兩次修改。

  現在製造的外裝磁場設備,就是敲定好的設計。

  外裝磁場設備,內部會激發一個螺旋向外環繞的磁場,磁場總計會循環四圈,每一圈都只留下一個小縫隙,差不多是單圈磁力的百分之5左右。

  最終磁場留下的縫隙就很小了,準確數值是05的4次方。

  如此小的縫隙,就是為了更大的激發場力傳出的強度,其原理可以簡單理解為水刀,高壓力下水流孔洞越小,水刀的威力自然也越大。

  當王浩回到強S波研究基地的時候,新一次實驗已經準備好了。

  王浩先是查看了近一段時間的工作情況,隨後到現場看了外裝磁場設備,就讓研究的組進行最後的檢測,也就是做最後的實驗準備。

  檢測,自然是沒有問題的。

  之前的裝置能夠正常的運行,現在只是加重了一個磁場設備,很快一切的檢測就都通過了。

  第二天上午,天氣晴朗。

  王浩讓研究組最後校對了一下方向,主要考慮激發出f射線,可能會釋放到很遠的距離,必須讓f射線成功穿過標靶,才能被研究組檢測到。

  有其他的情況,比如,製造出一片場力,也需要釋放到地面才能被注意到。

  如果釋放在高空,可能會被普通人注意到,也可能會造成一定的危險。

  當一切都準備好以後,王浩和理論組的人,就離開基地去了幾公里外的防空洞,他們只需要遠程查看並等待結果就好了。

  「打開磁場設備!」

  「接通電源!」

  「接通安全線,準備……」

  「啟動倒計時,三秒——」

  「3。」

  「2。」

  「1。」

  伴隨著開啟設備的指令,強S波設備打開製造出了一個閃著電光的黑球。

  雖然已經進行過幾次實驗,但每一次製造出的黑球還是讓人感到驚嘆,黑球製造出來以後,下一步就是打開外裝磁場。

  外裝磁場和強壓磁場連通,會讓磁場出現一個極為微小的缺口。

  在確定一切沒有問題,王強發出了最後的指令,「打開外裝磁場!」

  伴隨著一聲喊,所有人都看向了黑球,他們強忍著眼部的不適,也不願意眨一下眼睛,唯恐錯過最關鍵的時刻。

  在所有人的注視中,黑球似乎是閃爍了一下,隨後緩緩的消失不見。

  【麻煩您動動手指,把本網站分享到Facebook臉書,這樣我們能堅持運營下去】