第159章 中餐連鎖太難

  第159章 中餐連鎖太難

  現在這些人都有他一部分的資產,公司的管理者如果掉隊了,損失不只是他們自己,還有李衛東投進去的資金。

  九零年代,機關單位的人開始下海創業,尤其是南巡之後,下海成了時髦詞彙。

  在這個年代,大學,把智商拔尖的人選出來,而下海,又把這群智商上有優勢,情商又高的人選了出來。

  一批通過知識改變命運的人,在慢慢的改變社會的運行規律,改變這個社會富有層級的組成部分,只具有勇氣的壯士開始落伍。

  大量的有能力有關係的人開始創業,靠知識的一代企業家開始啟航。

  他們經歷過機關單位關係網的人情歷練,明白未來不是一個人單打獨鬥。

  這些人對於人心的把握比空有勇氣的壯士莽夫更精確,他們靠心智,籠絡一批有相同想法的人共同前進。

  肖繼輝說:「李董的話,我們一定銘記,我們一定會兢兢業業,加強學習!」

  他年齡最大,社會經驗豐富,人情更為煉達,最先領會到李衛東的意思。

  李衛東很滿意,領導講話就得需要有人附和,推波助瀾。

  肖繼輝繼續說:「今年,我們按照您的辦法,在島城和省內幾個地市都已經開分店了,目前營業的已經五家,還有幾家正在裝修,力爭趕上國慶節營業!」

  一年為數不多的節假日裡,國慶算一個,再過兩年,黃金周概念就會出現。

  肖繼輝看李衛東滿意,開始匯報自己的工作,雖然李衛東經常在齊州,但是這麼多人面前刷存在感的機會不多。

  春節後,他按照李衛東的方法,到各地找那些有能力、沒背景的百貨公司中層領導,在理想與未來的誘惑下很容易就拉出一伙人。

  是不是挖社會主義牆腳?在利益面前,誰在乎,只要有本事的,就要使勁揮舞鋤頭挖。

  靠自己培養人,等市場飽和了,你都培養不出合格的人員來!

  一個片區成了一個子公司,期權分出去,肖繼輝就不用辛苦的勞作,反而比自己辛苦還合適,現在都有些上癮了。

  金錢誘惑的下,這些人唯有拼命的干,不吃不喝盯著裝修、擺貨、培訓,這才是調動積極性的最好方法,其他的都是白扯,哪有給錢來的實惠。

  李衛東高興地說:「乾的不錯,不僅要在省內開花,還要開到外地去,尤其是京滬這樣的大城市!」

  對於肖繼輝的操作他很滿意,這才是勞智者,若是當個勞力者,李衛東要他幹什麼?

  若是想要發展,就得讓他們有這個覺悟,靠他們自己那百十斤,何時才能致富?

  捨得,沒有舍哪有得,想把期權都留手裡,最後啥也沒有,放出去一點,收穫更多,

  最後大家才能雙贏。

  「郭總,四季飯店的步子有些慢了呀!」李衛東對萬家商場滿意,對四季飯店就不滿了。

  四季飯店在齊州發展的很好,旁邊的市開了兩家也不錯,但是再向外擴張,難了。

  郭淮調查後感覺到為難,菜品開始出現差別了。

  郭淮擔心地說道:「哥,咱們飯店開過去肯定沒問題,但是如果按照標準化做,有些太難了,而且到了其他的地方,我怕有些水土不服!」

  在外地開分店的資本條件已經成熟,但是這兩個問題一直讓他困擾。

  郭淮看李衛東不說話,繼續說:「每個菜都有火候,這火候就是這菜的靈魂,標準不好定,我們師兄弟幾個都是一個師傅帶出來的,做菜的味道都不一樣。」

  李衛東回憶了一下,上一世似乎也沒有哪家的餐飲業做到全國連鎖,快餐這個行業不算。

  看看那些餐飲巨頭,基本上都是做炸雞漢堡這種西式化的快餐,一個餐廳經營的品種頂了天就幾種,但是中餐不一樣。

  就一個小小的餐館,拿出菜單,可能都是兩三頁A4紙,用到的食材更是多達百種。

  一個酸辣土豆絲,在東北和江南,那絕對是兩個味,一個西紅柿炒雞蛋,先炒雞蛋還是西紅柿,都能爭論上頭條。

  而且中餐廚師向來以秘制為噱頭,秘方為立命之本,在理念上就與連鎖的思路相悖,怎麼可能發展的起來。

  一道菜能不能好吃,能不能成爆款,廚師是絕對的關鍵,這菜若是沒有特色,客人最多吃兩次,就再也不會來了,飯店自然人氣不旺,下一步就是黃了。

  後世明星靠流量開餐館,哪個能火起來。請客吃飯就看兩樣,面子和里子。

  面子看花多少錢,多高級的飯店,這裡子就得看你這菜做的怎麼樣了,同樣的位置,有人開的飯店就能火,有的飯店就涼涼之歌繞耳。

  所以這廚子和廚師長,恐怕是比萬家商場店長還珍貴的高級人才。

  現在沒有藍翔也沒有新東方,批量培養廚師的土壤都沒有,全靠師徒傳承,廚師數量本來就極少,能有點能耐的廚師長就更少了。

  還有水土不服的問題,中國太大了,要是在棒子國家,一道辣白菜走遍全國。

  四季飯店,在齊州包括在周圍的城市,都能火的一塌糊塗,平時吃個飯都要預約,若是到南方,啥都不變,想火太難。

  你淮揚菜非得到四川開個店,除了淮揚老鄉,誰還來吃這清淡的口味,水土不服嘛!

  「老不解決也不是個辦法呀,你期權股份拿不到,心裡不著急?」李衛東自己沒轍,但是人家是專業的廚師,看的應該更深。

  雖然飯店產業不大,但是已經做了,也不能半途而廢吧,不然多丟人。

  郭淮說:「哥,我這是沒轍了,請大師傅,人家都有自己的看家菜,菜都不一樣了,這還能是連鎖嗎,和另外再開飯店一樣了!」

  李衛東不高興地說道:「什麼叫你沒轍了,這是打算放棄了,不是說廚子這道,你熟嗎?」

  剛說完別掉隊,這就掉鏈子,不怪李衛東生氣!

  郭淮不敢頂嘴,他了解李衛東,頂嘴只會死的得更難看,再說了哪裡想還有這麼一出,這不符合今天喜慶的氛圍呀。

  「那你想怎麼幹,辦法總比困難多,你就沒琢磨過這事?」李衛東不信他沒想過,錢誰不想要,想要錢就得想轍。

  郭淮放開了,看著李衛東說道:「哥,咱們還是開連鎖店,管理方式不變,菜品咱們再結合當地的菜,做一些特色,您看這樣行嗎?」

  他和他師傅走南闖北,到哪個地方做哪個地方的菜,哪裡都有當地菜,不是什麼菜都有金拱門這樣的味覺攻勢。

  「管理方式就那一套能變成什麼樣?你們這還是入鄉隨俗,到什麼地方唱什麼戲唄!」未來都解決不了的事情,郭淮解決不了,他李衛東更不行。

  最後還得靠資本的力量,拿錢砸,這一套什麼時候都好用。

  (本章完)