第521章 汽車網站和期權激勵

  第521章 汽車網站和期權激勵

  樓上講得熱鬧,樓下人也挺多,金翎在一群人的簇擁下,正在視察地盤。

  這一群人,從穿著和氣質看,都是格調很高的那種。

  大多數人在這樣的天氣里,依然是一絲不苟的西裝革履,他們中的大多數,正是金翎他們上個月美國之行的收穫,也就是嘉盛汽車網站的主創團隊。

  「辦公區空間還是有限,」為首的一個正值盛年的男人看完後,說了一句,「不到一千個平方,真要運作起來,還是有些不夠,」

  發話的這一位,是曾任美國汽車網站「汽車領域」副總裁的崔雲凌,是最早出國的那一批人之一,原本也算成功,只不過有點點背。

  在之前的那股.com熱潮的最後,他沒能按捺住,毅然決然的辭職,拋售了手上所有的股票,和幾個人合夥,成立了一家網際網路公司,孰料還沒等公司拉到風投,網際網路的寒潮先呼嘯而來,這下真應了那句話,一夜回到解放前,人到中年,悲催破產。

  如果不是落到這番境地,他很明顯不願意回國工作,而金翎相中他,就是因為他算是一個很對口的業內人士。

  「崔總你放心,這些都不是問題,大學科技園,對學生創業非常支持,因為科技園同樣也需要明星企業的入駐,主要是因為我們就只對園區管委會說了兩個公司的大概,連個雛形都沒有,所以目前只給我們這麼大地方。

  只要發展起來,這些問題,都將不是問題,園區自然會主動配合,要是我們發展的快,批一塊地讓我們自己蓋也不是問題。」金翎說。

  「崔總是在美國呆的時間長了,忘了國內組織力量的過人之處,」一個戴著無框眼鏡,體恤配牛仔的人說,「真要用心起來,他們絕對能想你之所想,急你之所急,」

  這一位,是擬任首席科技官的祝求元,畢業於天府之國的電子科技大學——我國IT人才的培養庫,畢業後留美,在任職的幾個公司都是技術中堅,不過也沒能逃脫這一波寒潮的來臨。

  與此同時,有感於同校的丁師兄,在國內創辦了三大門戶網站之一的網易,覺得在國內也有春天,於是也參加了嘉盛的招聘會。

  不過他和崔雲凌有些不同,崔雲凌他們當時出國,是把能賣的都賣了,能處理的都處理了,相當於斬斷了和國內所有的聯繫,而且出去後也基本沒打算回來。

  90年代中期出國的祝求元則不一樣,雙親還健在,房子也還留著,每年都要回國探親,所以並沒有脫節,對我國國情,還是很熟悉。

  「哈哈,兩位說的對,這麼多年不在國內,對這些事情,真的有些生疏,不過兩位的意思我完全明白,這一切的前提,就是要我們做出成績來,沒問題,有我們這樣豪華的團隊,還有什麼事不能做好?」崔雲凌說。

  「崔總還忘了說另一點,」隊伍里唯二的女性之一,擬任首席營運官的韓國芳說,「除了國內的這幾位,我們回來的這些,這一次都是破釜沉舟,」

  這話,讓隊伍里的好幾個人搖頭苦笑,確實,他們這些幾年前,十幾年前,辛辛苦苦奔到國外的人,現在又奔回來,原因都類似,可不相當於破釜沉舟嗎?

  「這未嘗不是一件好事,」擬任財務長,一直呆在國內的宋新平推了推眼鏡,「就目前國內的經濟增長趨勢來看,用不了多久,在國內的發展的機會就不會比歐美差,到那時,估計會興起大波的歸國潮,而那時回來的人,可沒有現在我們這樣好的機遇。」

  「對,宋總說的是,」無奈回來的幾個,都點頭稱是,不過,多少有些言不由衷,在他們看來,國內發展的機會,要趕上歐美,還真不是短期內就能實現的事。

  「而且我非常贊同一平的論斷,用不了多少年,我們國內汽車的產銷量,絕對會躍居世界第一位,」宋新平還補充了一句。

  這一次,回來的幾位更不贊同,歐美那些發達國家,汽車市場已經培育了上百年,中國想要在短期內超越,談何容易?

  所以他們從心底里,只把宋新平的這些話,當作是愛國言論。

  只是沒想到,按理應該性格清冷,說話辦事嚴謹的財務,居然是這樣一個不太理性的人。

  一行人到樓上沒一會,剛好創業社的第一次正式大會開完,回學校的年輕姑娘小伙子們,用略帶著羨慕和嚮往的眼神,看著旁邊的這些很職業,而且一看就是事業有成的人。

  殊不知旁邊的這些人里,大多數人其實更羨慕他們!只不過掩飾得好而已。

  這麼年輕,這麼有朝氣!如果可以的話,他們真願意拿一切來換。

  「幾位看過了樓下吧,覺得怎麼樣?」馮一平笑嘻嘻的走出會議室,跟大家握手,「來,我們也進會議室談,」

  這一下,社員們更羨慕的是馮一平,什麼時候,也能像他一樣,使喚這麼多看上去就挺牛叉的人?

  「馮董真是好精力,」崔雲凌笑著說,「對學校的社團也這麼投入,你的發言,我們聽了一部分,別說,就我這個外行來看,也覺得挺有道理,」

  「崔總你過獎,一人之言,不算什麼。而且大學幾年,總要參加幾個社團吧,另外說實話,我主要的目的,還是想為公司挖掘培養一些合格的人才出來,沒辦法,像大家這樣的大才,可不是隨隨便便就能遇上,」

  「還有啊,我再強調一次,大家都是我的前輩,所以在公司里,叫我名字就好,」馮一平又強調了一遍。

  在公司內,不稱呼職務,這件事一開始就作為制度規定了下來,而且實行得很好,大家稱呼的時候,主要是看年齡,所以現在公司里所有認識他的人都直呼他的名字,而不是馮總,但這幾位,這幾天還是沒適應。

  老實說,馮一平覺得,讓他們這些人對自己不是太了解的人,圍著自己這樣一個嘴上毛都沒長全的學生轉,本來就不是一件很令人愉快的事,還要讓他們在稱呼上時時確認這一點,真沒必要。

  馮一平之所以強調這一點,其實也是想潛移默化的讓大家形成這樣的一個觀念,公司是公司,也是一個大家庭。

  而這一點,尤其要讓這些在國外工作多年,公私分得很清楚,利益至上的人感受到。

  「那我就不客氣了,一平,承蒙公司看得起,給了我們這樣的機會,請公司放心,我們一定會珍惜,」崔雲凌代表大家表了一個態。

  然後他們看著那些懶人沙發,有點傻眼,西裝革履的坐這個?

  「都自己人,隨便坐,」 馮一平把那幾張勉強還算正規的椅子搬過來,「崔總你說得太客氣,應該是公司很榮幸能有你們的加盟!趁今天剛好有時間,我想問問大家對汽車網站計劃書的看法,」

  「那份企劃,這幾天我們都反覆研討過,聽說主要是一平你的想法,我們都很震驚,真的很不錯,而且很有可行性!按你說的,只要運作得當,將來我們的網站吸引全國百分之五六十的汽車用戶,日均覆蓋人數四五百萬真不成問題,」崔雲凌說。

  「而且,雖然國外已經有不少這樣的網站,但是目前在國內,我們的這家網站,是第一家專業的汽車網站,這也是一個非常大的優勢,只要推廣得當,完全可以做到一步領先,步步領先,」韓國芳說。

  「我個人也登陸過國外的一些汽車網站,感覺我們的這份企劃里的網站,比那些更專業,更全面,那我想按理應該也會更好,」這宋新平,還真不是一般的財務人員,很熱情,而且好像有點憤青。

  「既然大家都這麼認同就好,那接下來,就拜託大家,儘快讓網站上線,我也認同韓總的看法,第一家,總是有些先天優勢,這個頭銜還是不能丟。」

  「沒問題,在年底前,嘉盛汽車,一定能正式上線,」崔雲凌保證。

  …… ……

  送走那些人,金翎折了回來,「國外回來的那幾位,多次問我期權激勵的事,」

  「可以理解,他們幾位,主要就是奔著錢來的,這件事,還是要麻煩你,召集總部的各個部門,拿一個方案出來吧,以後其它的公司也會要用,」

  這個問題,馮一平早預計到了,在所有的公司里,嘉盛汽車網站管理層,引進有國外工作經驗的人員占比最大,在資本主義國家呆那麼久,他們可都直接現實得很。

  好在辦網站,他從一開始就是衝著上市去的。

  「另外,簽期權方案補充協議的同時,一定要讓他們再簽一份競業禁止協議,條款一定要從嚴,不僅是符合業績的條件,違約的賠償一定要高,違約時行權的股票,也一定要追回收益。」

  這些只認錢的管理層,從一定意義上來說,對企業的忠誠度也是最低的,而我們的國內公司,從競爭對手那裡挖牆角是常事,外資公司後來在這一點上,更是青出於藍而勝於藍。

  「我是擔心,這樣的事,會不會讓其它公司的管理層效仿?」

  「沒事,我們要籌備上市的那幾家,比如快捷酒店,就是他們不提,公司到時肯定也要有這樣的方案,只不過,沒想到這事是由最遲組建的一家公司先實行的而已,」

  (本章完)