觀人之術從一開始就是為了官場應運而生的。
堯觀舜，舜觀禹，從遠古時期萌芽的禪讓制就圍繞考驗觀察來決定首領的更迭，後來到戰國時期發展到了頂峰，各種關於觀相識人的著作論文層出不窮，那時強調的是看一眼說兩句得結論，據說孔子就是箇中高手，直到初唐以後，綜合考量外貌長相、言辯能力、書法水平和工作資歷才逐漸成為選拔任用官員的標準，純粹的觀人面相比重越來越小，所以縱觀歷史，在這個分水嶺以後，那種因為一面之緣就榮升高位坐火箭超越萬人之上的故事就越來越少了。
也如同很多事物一樣，歷史車輪再往後滾動，仕途中人只有完善自身資歷，才有可能被提升的層層選拔變得越來越縝密，直到形成中國近現代史上都日趨完善的體制，在擴展到現在社會上任何工作都要先看學歷再說能力，都是在這條路上走得有些極端。
所以換句話來說，古時候那種純粹的觀相，摸骨神算，看看長相就斷定忠奸善惡、聰明愚鈍的神乎其神就是另一頭的極端，這在體制面前肯定有點大逆不道，其中確實夾雜了不少有點迷信的成分，但石澗仁這一套顯然就是從初唐之前就開始改良的科學版本，結合了後來綜合考量的那些心得體會，用到現如今的官場上確實事半功倍。
整個匯報討論會的規格顯然因為閆副書記的加入變得高了很多，曹天孝這個處長只是負責類似司儀主持的身份，確認人數到齊以後，按照章程宣布開會，這時候石澗仁也看見自己面前的桌子上擺了一份詳盡的議程表，每個人發言闡述的時間都精確到了分，最後才有十多二十分鐘的討論。
接著一開始就是代表統戰部的部長首先講話，幾乎是標準的官樣文章，中央精神到地方需求，過往傳統到與時俱進，排比句和口號式的內容占據了發言稿的一半以上，然後才講述了這次六名新階層人士到基層掛職的工作安排來龍去脈，並分別介紹了六位新階層人士的身份和掛職理由，石澗仁排在中規中矩的第四位，兩位女性之前，蔣姓副鎮長之後。
閆副書記一直在低頭看手裡的這份發言文件和議程表，只是偶爾抬頭掃視一下對面六名新階層人士，按說這種政務高級官員是不會參與這種低級別會議的，可那匆匆掃視的目光，讓石澗仁也無從判斷重點。
當然，重點是石澗仁身邊的這五位同伴，石澗仁這不怕死的在這種時候依舊興致勃勃的觀察他們跟上次會議迥然不同的態度，玩手機是絕對不可能了，打呵欠漫不經心畫兒童畫更是毫無蹤影，每個人都坐得端端正正，幾乎整齊劃一的在拿著筆認真記錄這位部長的講話，石澗仁甚至瞥了眼身邊地產老總的便簽，真的在龍飛鳳舞的記錄內容呢。
也就他伸長了脖子跟偷看隔壁答卷一樣，一抬頭就看見曹天孝像是要把眼珠子凸出來一樣悄悄瞪他，顯然對石澗仁不著調早就等在那不滿了！
再看看統戰部那位高級工程師一樣的副部長朱宏濤，也在用嚴厲的眼神直接看著自己，石澗仁像被戴了緊箍咒似的也坐正嚴謹一些，但這回專注於觀察對面眾位官員了。
其實從朱宏濤指引領導一行走進來，石澗仁就在觀察，這真是個絕佳的相面經驗提升場合。
在此之前朱宏濤和那位宋青雲的父親就是石澗仁見過的本地最高官員，朱宏濤給他的印象很不錯，嚴謹而注重細節，比較豐富的工作經歷和似乎有技術背景的來歷，起碼在面對下屬和掛職幹部的時候，態度是不驕不躁的，而在剛才半側身引導副書記等人進來的時候，動作和神態也是恭敬而不諂媚。
恭敬而不諂媚，這是個非常有趣的界線，面對高官大領導，只要不是心智欠缺的人，肯定會做出不一樣的反應來表達尊重，用古人的話來說就是「儉而不諂」，儉就是謙遜恭敬，顯然朱宏濤是做到了，動作寬緩而柔順，落落大方的不像另外有兩位所表現出來有點迫不及待的幫忙拉椅子，側身彎腰過大的幅度，就那麼不知不覺的越過了界線，讓自己的行為舉止有點獻媚了，再會掩飾的人，在行為舉止中，總會把自己內心的狀態暴露出來。
而這種時候，也是觀察上位者的最佳機會，面對獻媚的人是什麼反應，心安理得的大喇喇接受了？還是用禮貌回應來不置可否？又或者是直接用不經意的小手勢來提醒下屬有點過了，這位領導的心性狀態不就一目了然了？
相比之下當初宋青雲的父親就不太注意這些小節，有些傲慢或者漫不經心都透露出來了，普通人有各種各樣的心態那都是正常的，但官員，特別是高級官員，要成為這個龐大體制金字塔上部的一員，那幾乎就沒什麼可選擇的餘地，就必須符合體制內要求的那每一個細節，必須具備那些億萬人之上的特質，稍有欠缺那就遲早被淘汰下來。
好比這位正在念發言稿的統戰部部長，語調鏗鏘有力，抑揚頓挫很有水準，但如果再看看他的表情，石澗仁似乎能感覺出來一點點非常細微的怨氣，準確的說就是臉有點黑，哪怕身居高位依舊是嚴肅得有點表情難看，好像對這個職位也不是很滿意的味道。
而這一點和第二排坐在朱宏濤身邊的盛國祥相比，又不太一樣，這位也是黑臉嚴肅，可這種難看的表情來自於外部，應該是他所處的工作崗位不怎麼順利，哪怕這位看起來很有業務能力的警察局副局長，也有點焦頭爛額的感覺，而不是對自己的工作不滿意，這兩位真是有著本質的區別。
這就是觀相術的核心所在了，哪怕都是一個類別，稍有點情緒或者細節上的微變，帶來的結論就天差地別，而且這種微變還往往是只能意會不能言傳，換做剛下山的小布衣，肯定是沒有這種敏銳的區分能力，但隨著這幾年接觸的人越來越多，各種層面也日趨複雜，石澗仁終於開始有所感悟了。
當然這只是個石澗仁抓住難得機會，跟自己不太沾邊的觀察了兩位高級官員對比出來的結果，就好像做了一道複雜的幾何應用題，答案是寫下來了，至於印證結果，那就走著瞧吧，他也不是很在乎能不能得到結果，重點是保持這種觀察思考的能力，遲早會愈發精準的。
隨著他的兩人小比較結束，部長的開篇發言也到了尾聲，大多數時間都低著頭的閆副書記終於抬頭，帶著點笑意：「好，那就請六位掛職的新階層人士，分別做自己的這段掛職小結吧，我來點兵點將，女士優先……大家歡迎……」
掌聲當然就立刻起來了。
由一個市委副書記來坐在這種小結會上，真的有點不合常規。